Skill-based Organisation: Warum sie die Zukunft sind und wie du sie erfolgreich umsetzt
Die Gespräche mit jungen Menschen in den letzten Monaten haben mich nachdenklich gemacht. Da ist so viel Potenzial, so viel Energie und gleichzeitig eine enorme Verunsicherung:„Wofür soll ich mich eigentlich entscheiden, wenn es diesen Job in ein paar Jahren vielleicht gar nicht mehr gibt?“ Was früher klar war: Ausbildung, Karriereleiter, Zielposition, ist heute zunehmend verschwommen.Und […]
Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz: 5 Maßnahmen, mit denen Unternehmen für echte Sicherheit sorgen können
No Voodo needed! #organisationsaufstellung
Schon einmal von dem Begriff Organisationsaufstellung gehört? Bzw. wie unterbewusste Projektionen die Zusammenarbeit in einem Unternehmen beeinflussen können? “Gut aufgestellt” nennt man heute wirtschaftlich erfolgreiche Unternehmen bzw. Führungskräfte, die gekonntes Beziehungsmanagement betreiben.(Klaus-Peter Horn, Regine Brick) Das stimmt bis zu einem gewissen Grad, aber Unternehmen, die gut “aufgestellt” sind, gehen über das Maß des Bewussten […]